Innovationsforum Mittelhessen
Event
Das Innovationsforum Mittelhessen versteht sich als Plattform für Wissenstransfer im Bereich Innovation und Wirtschaft 4.0. Expertinnen und Experten sowie Verantwortliche aus dem Mittelstand, die erfolgreich „Innovation leben“, geben aufschlussreiche Einblicke und vermitteln Ansätze in neue Arbeitsprozesse und Geschäftsmodelle. Der Tag steht ganz unter der Frage: „Wie kann die Herausforderung der digitalen Transformation bestmöglich gelöst werden für kleine und mittlere Unternehmen?“
Das war dein hybrides
Innovationsforum
Mittelhessen 2022
Als Gründungspartner des German Deep Tech Institutes bringt er hier für existierende forschungsnahe disruptive Technologien (Deep Tech) mit ein und unterstützt aktiv den Technologie-Transfer in Deutschland.
Daneben ist er erfahrener Experte für Digitalisierung.
Hendrik Adam ist seit 2013 verheiratet und hat drei Kinder. Er wohnt in Lahnau.
Ideen-werkstätten
Gal Digital
Was zeichnet Ihre Unternehmenskultur aus? Welche Verhaltensweisen und Rituale prägen die alltägliche Zusammenarbeit? Wie entwickeln Sie Mitarbeiter zu überzeugten “Botschaftern” des Unternehmens? Jene Botschafter fördern durch intrinsische Motivation den Reichtum des Unternehmens und damit sind nicht ausschließlich monetäre Aspekte gemeint. Im Workshop wird erarbeitet, wie u.a. „gesunde“ Grundlagen und positive Erfahrung zur Skalierung von Prozessen und Produkten beitragen kann und wie Identität und gemeinsame Unternehmenswerte Leistungspotentiale heben.
Zu den Referenten:
Moderation:
Dr.-Ing. Philipp Rabenau, seit Juli 2020 Innovations- und Technologieberater bei der IHK Hessen innovativ.
Arndt Schieb:
Arndt Schieb ist Leiter der Beratung bei der GAL Digital GmbH und seit 2017 aktiv. Er hat über 15 Jahre Erfahrung im Innen- und Außendienst, Marketing und Eventmanagement sowie Personalentwicklung. Aktiv ist er in der Kommunikation um und mit Menschen, entwickelt Lösungen statt Probleme zu behandeln, und sucht den gemeinsamen Weg. Neben seinen Tätigkeiten organisiert er interne Teambuildingaktivitäten.
and Invest
Wie können staatliche Förderinstrumente clever genutzt werden und so Innovations- und Technologieprojekte beschleunigen? In diesem mehrteiligen Workshop erfahren Teilnehmer, wie sie schnell und einfach passende Angebote, aus Zuschüssen, Bürgschaften, Beteiligungen oder Darlehen finden können und welche Erfahrungen hessische Unternehmen damit gemacht haben. Gemeinsam mit dem Technologieland Hessen, der Hessen Agentur und Unternehmen sprechen wir über die Grundlagen von Förderung und wie Hürden in Möglichkeiten zur Skalierung gewandelt werden können.
Moderation:
Dr. Detlef Terzenbach, geboren 1962 in Kassel, verbindet mit einer Lehre zum Industriekaufmann bei der Siemens AG sowie Studium und Promotion im Fach Mikrobiologie (Marburg, Göttingen, Tennessee) kaufmännische und naturwissenschaftliche Qualifikationen. Seine Tätigkeit bei der hessischen Wirtschaftsförderung führte ihn über Stationen in der Biotechnologie, Standortmarketing und Internationale Angelegenheiten in die Innovationsförderung. Seit Anfang 2020 gehört mit der Leitung des StartHUB Hessen die Unterstützung des hessischen Start-up Ecosystems in seine Verantwortung.
Teil 2 – Förderung leicht gefunden – durch den InnovationScout:
Nach dem Masterstudium der internationalen Betriebs- und Außenwirtschaft steuerte Christopher Hilgert als Projektmanager die Einführung von Produktinnovationen in einem multinationalen Lebensmittelkonzern. Seit Ende 2021 ist er Teil des Technologieland Hessen und des InnovationScout Teams, welche hessische KMU auf dem Weg zu Innovations- und Technologieprojekten unterstützt. Schwerpunkt ist dabei die Beratung von Unternehmen zum Finden von passenden Förderprogrammen und der Kontaktvermittlung.
Teil 3 – So funktioniert Förderung – die Dos and Don’ts der Antragstellung
Renate Kirsch ist Projektmanagerin in der Innovationsförderung Hessen. Sie berät und unterstützt hessische Akteure aus Wirtschaft, Wissenschaft und der kommunalen Landesverwaltung rund um die Förderung. Ob einzeln oder im Verbund, das Land Hessen und die EU fördern innovative, technologieorientierte Forschungs- und Entwicklungsvorhaben sowie investive Maßnahmen. Renate Kirsch begleitet Antragsteller von der ersten Projektidee bis zur erfolgreichen Umsetzung. Dabei agiert sie in einem Netzwerk nationaler Fachleute und Multiplikatoren.
Zucker
Anhaltender Fachkräftemangel, insbesondere in den MINT Bereichen, erweist sich häufig als Stolperstein im Wachstum des eigenen Unternehmens. Strategisches Employer Branding ist dabei nicht nur Mittel zum Zweck um Talente anzuziehen, sondern auch Grundlage um die eigenen Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen langfristig zu binden. Gleichzeitig entwickeln sich Anforderungen auf Kandidatenseite. Eine gesunde Unternehmenskultur und innovative New Work Ansätze werden inzwischen vielfach vorausgesetzt. Im Workshop diskutieren die HR Experten von milch&zucker mit den Teilnehmenden Strategien um die Arbeitgebermarke zu stärken und berichten aus erster Hand wie Skalierung und Recruiting trotz mangelnder Fachkräfte im Markt gelingen kann.
Zum Referenten:
Nach dem Studium der Physik gründete Ingolf Teetz 1998 zusammen mit drei Partnern die milch & zucker AG. Dort leitet er als CEO auch den Geschäftsbereich Software und Technologie. Spezialisiert auf Talentmanagement Software begleitet er bei milch & zucker zahlreiche große und mittelständische Unternehmen bei der Einführung von Recruiting- und Talentmanagement-Software. Ingolf Teetz ist Mitglied des Board of Directors des HR XML Consortiums, einer internationalen Non-Profit-Organisation, die sich dem standardisierten Austausch von HR Daten verschrieben hat.
Moderation:
Julian Kohl studierte politische Kommunikation und Soziologie. Er begleitete unter anderem die Entwicklung eines der schnellst wachsenden E-Commerce Startups in der Schweiz und Deutschland und etablierte als HR Manager Strukturen in den Bereichen Personalgewinnung- und Entwicklung. Seit 2018 verantwortet er den Human Resources Bereich der milch&zucker AG, einem Lösungsanbieter in den Bereichen Talent Acquisition & Talent Management mit Sitz in Mittelhessen.
geist
Growth Hacking ist Methode, um auf allen Schritten der Customer Journey Wachstumshebel zu finden – schneller, günstiger und effizienter als mit den etablierten Strategien. In diesem Mini-Workshop werden die Teilnehmer von vielen Beispielen inspiriert, ihre eigene Kommunikation zu überdenken und zu verbessern – oder finden sogar komplett neue Wachstumsmethoden. Dabei wird der Prozess erläutert und notwendige Voraussetzungen aufgezeigt. Der Workshop richtet sich an ambitionierte Produktmanager, Marketer, Gründer und CEOs, die sich fragen, denen ihr eigenes Marketing noch nicht das volle Potenzial ausschöpft.
Tomas Herzberger ist Co-Founder von Schaffensgeist, der ersten Agentur für digitale Beratung. Zu seinen Kunden gehören u.a. Mittelständler wie Avaya, Krongaard und Trodat.
Er ist Autor des Bestsellers “Growth Hacking” sowie “Branding mit LinkedIn” sowie Co-Autor des Podcasts “LinkedIn Lounge”. Als Trainer ist er u.a. für die Haufe Akademie und 121Watt im Einsatz.
Partner
GAL digital, THM, klarna, IHK Lahn-Dill, IHK Kassel Marburg, STATION, milch&zucker, Stadt Marburg, HTAI, IHK Hessen innovativ, IHK Limburg, IHK Gießen-Friedberg, German Deep Tech Institute, StudyAds, hr-INFO, DIA-Die Interaktiven, laserline, Kinopolis Gießen, StartMiUp, Schaffensgeist, PackAngels, Stadt Wetzlar, Knorz, Lahn-Dill-Kreis, Landkreis Marburg-Biedenkopf, mittelhessen.digital, Technologieland Hessen
Teams
Wir wollen mit unserem Event eine regionale Gründer- und Unternehmerszene fördern und beleben. Wir wollen die regionalen Potentiale heben und eine Plattform schaffen, die die Talente – ob junge oder alte, unerfahrene oder erfahrene, blutige Anfänger oder gestandene Unternehmer – zusammenbringt, Austausch ermöglicht und Neues entstehen lässt. Dazu laden wir alle ein, die auf der regionalen Ebene gemeinsam agieren wollen, um Gründer- und Unternehmertum und regionalen Nutzen zu stiften.
